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若い人への教え方…ﾎｯｷｬｰﾄﾞｰに居るお父さんもそうだわ{emj_d_1032} ﾎｯｷｬｰﾄﾞｰに行ったのも､若い子の育成を現場から依頼されたから{emj_d_1026} 手術もしてるし､高齢だから断っていたんですが､｢電気の仕事がしたい｣って言う子が居るからって､行ったんだけど､聞く態度も何も､何度注意してもﾀﾞﾒで{emj_d_1024} そのうち､その子が｢辞める｣と言い出し､現場が引き止めた{emj_d_1026} お父さんは､引き止めた現場に対して怒って{emj_d_0152}{emj_d_0141}{emj_d_0152} お父さんは､頭に来て現場から撤退{emj_d_1024}(今年3月位の事です｡急に{emj_d_0038}帰って来たからﾋﾞｯｸﾘ) お父さんの言い分は｢辞めると言うなら､辞めさしゃええ{emj_d_0141} 引き止める必要､あらへん{emj_d_0141}｣ その後､現場はその子を辞めさせたみたいで､お父さんも{emj_d_0038}帰って来ると思ったら､今度は外国人労働者とか{emj_d_1024} ﾍﾞﾄﾅﾑ人が数人{emj_d_1023}言葉が通じないから､ｽﾄﾚｽ溜まるって{emj_d_1032} 日本語が少し話せる人が1人居て､頑張ってるようです{emj_d_0140} 兎に角､ﾍﾞﾄﾅﾑの人は真面目だって{emj_d_1031} 無駄遣いはしないみたいですね{emj_d_0140} 人に教えるのは､難しいね{emj_d_1035} 特に､お父さんのように､人付き合いの苦手な人は､困るやろなぁ{emj_d_1023}
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